A equipe do curso de Administração começou o trabalho de construção da gestão participativa com o grupo das artesãs do Horto. Desde a terça-feira (11) as estudantes Milanya Ribeiro, Eva Regina Nascimento e Natália Sampaio, do 7º semestre estarão elaborando com as artesãs um regimento interno.
Paralela à elaboração do regimento, as alunas iniciaram também o trabalho de precificação dos artigos manufaturados pelas artesãs. A atribuição de preços dos itens vem sendo feita, mas o alvo é capacitá-las a fazer isso por si próprias através de uma oficina de precificação.
Paralela à elaboração do regimento, as alunas iniciaram também o trabalho de precificação dos artigos manufaturados pelas artesãs. A atribuição de preços dos itens vem sendo feita, mas o alvo é capacitá-las a fazer isso por si próprias através de uma oficina de precificação.
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| As três alunas bolsistas do curso de administração trabalham na precificação dos produtos das Mulheres da Palha Foto: Pedro Philippe |
O grupo de Administração se deterá, nos próximos encontros, a incentivar o trabalho, aprendizado e processo criativo em conjunto, estimulando a coesão interna e melhor rendimento coletivo. Uma vez que o projeto Mulheres da Palha tem o incremento da renda das artesãs como uma das metas principais, tais ações pretendem torná-las capazes de gerenciar tanto o sistema de confecção quanto o de distribuição e venda.
Milânia, Eva e Natália esperam ter o regimento interno pronto até o dia 15 de novembro deste ano, quando as artesãs dominarem a avaliação dos custos e distribuição dos lucros. Até lá, serão realizadas reuniões semanais na casa do Horto. Após isto, o grupo fará um estudo das competências de cada uma das mulheres, caminhando para a divisão de cargos e funções.
Pedro Philippe
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